Product Owner Employment Solutions

Bedrijfsonderdeel Marketing Online Services in Amsterdam

Product Owner Employment Solutions  

Jouw functie
Als Product Owner ben je verantwoordelijk voor de product lifecycle van een belangrijk deel van ons totale portfolio (Nationale Vacaturebank, Intermediair, IT Banen). Je ontwikkelt nieuwe en optimaliseert bestaande producten en functionaliteiten. Jij wil dingen beter maken en vindt het belangrijk om in de rol van Product Owner in de organisatie continu te blijven ontwikkelen.

Wat ga je doen? 

Product:

  • Je definieert, bouwt en lanceert samen met belanghebbenden op een effectieve en efficiënte manier online producten voor werkzoekenden en werkgevers.
  • Je formuleert een inspirerende visie voor producten, getoetst aan de strategische visie.
  • Je weet welke essentiële onderdelen een productstrategie vormen. Je kunt de belangrijkste risico’s in je productstrategie identificeren en je bent in staat de juiste stappen te nemen om deze te onderzoeken/valideren.
  • Je definieert heldere productdoelen en weet deze te koppelen aan de business doelen.
  • Je verzamelt feedback en data over je product en zorgt voor analyses om succes te toetsen en het product te verbeteren.
  • Je bent eindverantwoordelijk voor de kwaliteit en het maximaliseren van de waarde van je product.
  • Je onderschrijft het nut van personas en user journeys bij de ontwikkeling van je product en gebruikt verschillende technieken om de markt van je product te segmenteren.
  • Je brengt prioriteiten aan in de functionaliteiten die nodig zijn om het productdoel te realiseren.
  • Je bent verantwoordelijk voor het beheer, specificatie en prioritering van de product backlog.

Proces:

  • Je bent in staat dié informatie te verstrekken die nodig is om de verschillende productinitiatieven in de organisatie effectief te kunnen prioriteren.
  • Je vertaalt de productvisie en productstrategie naar een product backlog.
  • Je weet wat een product roadmap is, wanneer deze relevant is, wie je daarin moet betrekken en wanneer en hoe je die moet bijstellen
  • Je informeert belanghebbenden proactief over zowel de inhoud, fasering en voortgang van het product. Je draagt er hierbij zorg voor dat de visie centraal blijft staan bij de operationele realisatie van het product, zowel bij het development team als bij de belanghebbenden.
  • Je zorgt ervoor dat projecten op een Agile manier worden geïnitieerd zodat deze aansluiten bij de operationele werkwijze van een Scrum team.
  • Je bent verantwoordelijk voor de productplanning en de werkzaamheden van het team.

Samenwerking:

  • Je identificeert en consulteert per productinitiatief de juiste stakeholders en werkt intensief met ze samen.
  • Met betrokkenen definieer je product requirements. Je communiceert en verfijnt deze verder met het development (scrum) team.
  • Je orkestreert de werkzaamheden van een multidisciplinair scrum team die nodig zijn om de juiste oplossingen te vinden voor problemen die zich voordoen tijdens het ontwikkelproces.
  • Je bent in staat effectieve beslissingen te nemen en te onderhandelen met de stakeholders en het ontwikkelteam.

 

Jij

  • Beschikt over HBO+ werk- en denkniveau en spreekt en schrijft vloeiend Engels en Nederlands
  • Hebt minimaal 5 jaar ervaring in het werken met online development teams (front-end en backend)
  • Hebt ervaring in Agile methodieken, bij voorkeur SCRUM en Kanban
  • Bent consumer- en datagedreven en gewend om op een interatieve manier product doelstellingen te bereiken
  • Beschikt over kennis van en affiniteit met UX design, usability, conversie optimalisatie
  • Vindt het leuk om complexe problemen makkelijk uit te leggen en efficiënt op te lossen en bent goed in staat hoofd- van bijzaken te onderscheiden
  • Bent fulltime beschikbaar

Wij bieden 
Naast uitstekende arbeidsvoorwaarden, een 38-urige werkweek en een toplocatie aan het IJ om vanuit te werken, is er veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. De professionele, sociale en ondernemende collega’s zijn gewend om continu op zoek te gaan naar vernieuwende werkwijzen en producten. En successen vieren wij met elkaar.

Interesse?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Michel van Keulen, Recruiter,  via Michel.van.Keulen@persgroep.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 

 

Direct solliciteren